El quinquenio seguridad privada es el complemento que se cobra por la antigüedad: un aumento que se devenga cada cinco años de servicio y que se queda en la nómina todos los meses. Muchos vigilantes no saben cuántos les corresponden ni cuánto valen, y es dinero que se pierde por no reclamarlo. Aquí tienes las cifras oficiales del convenio 2026-2030 y la respuesta a la duda que más se busca: cuántos quinquenios se pueden cobrar.
Qué es el quinquenio seguridad privada y cuándo se empieza a cobrar
El complemento personal de antigüedad está regulado en el artículo 42 del convenio. El sistema cambió en 1997: hasta el 31 de diciembre de 1996 se devengaban trienios (cada tres años) y, desde el 1 de enero de 1997, los aumentos por antigüedad son quinquenios (cada cinco años).
Y hay un detalle que casi nadie conoce: el quinquenio se empieza a cobrar desde el primer día del mes en que se cumple, no cuando la empresa se acuerda de actualizarlo. Si cumpliste los cinco años en marzo, ese aumento te corresponde desde el 1 de marzo.
- Trienios (devengados hasta 1996): se mantienen, pero congelados y sin subir nunca. Su valor es de 25,51 € al mes.
- Quinquenios (desde 1997): son los que se cobran hoy y suben cada año con el convenio.
¿Cuántos quinquenios se pueden cobrar en seguridad privada?
Es la pregunta que más se busca y la respuesta no es un número: no existe un tope de quinquenios, existe un tope de dinero. El artículo 42 establece que la suma de trienios y quinquenios no puede superar estos porcentajes del salario base:
| Años de servicio | Máximo sobre el salario base |
|---|---|
| 5 años | 10 % |
| 15 años | 25 % |
| 20 años | 40 % |
| 25 años o más | 60 % |
En la práctica, esos topes apenas se alcanzan: con el valor actual de cada quinquenio, la antigüedad de un vigilante se queda muy por debajo del porcentaje máximo. El límite solo aprieta a quien arrastra trienios antiguos, de antes de 1997.
Cuánto vale un quinquenio: tabla 2026-2030
El importe depende de tu nivel funcional y del año. Estos son los valores oficiales del Anexo 2 del convenio para cada año de vigencia:
| Nivel funcional | 2026 | 2027 | 2028 | 2029 | 2030 |
|---|---|---|---|---|---|
| Vigilante de Seguridad | 45,86 € | 47,47 € | 49,37 € | 51,34 € | 53,65 € |
| Vigilante de Explosivos | 45,86 € | 47,47 € | 49,37 € | 51,34 € | 53,65 € |
| Guarda Rural | 45,86 € | 47,47 € | 49,37 € | 51,34 € | 53,65 € |
| Escolta | 45,86 € | 47,47 € | 49,37 € | 51,34 € | 53,65 € |
| Vigilante de Seguridad de Transporte | 46,59 € | 48,22 € | 50,15 € | 52,16 € | 54,51 € |
| Personal no habilitado | 38,74 € | 40,10 € | 41,70 € | 43,37 € | 45,32 € |
Cuidado con esto: el importe no es igual para todas las categorías. El vigilante de seguridad, el de explosivos, el guarda rural y el escolta cobran lo mismo; el de transporte cobra algo más y el personal no habilitado, menos. Comprueba la fila que te corresponde antes de echar cuentas.
¿Se cobra el quinquenio en las pagas extra?
Sí, y es lo que más se olvida. El artículo 45 del convenio fija que las tres gratificaciones extraordinarias —julio, Navidad y marzo— se calculan sobre la columna «total» del anexo salarial incluyendo el complemento personal de antigüedad. Solo quedan fuera los pluses de transporte y vestuario.
¿Se pierden los quinquenios si cambio de empresa?
Depende de cómo salgas. Si hay subrogación —la empresa nueva sustituye a la anterior en el mismo servicio—, el convenio obliga a la adjudicataria a subrogarse en tu contrato de trabajo, de modo que tu antigüedad continúa y no pierdes los quinquenios. Para los servicios de vigilancia se exige una antigüedad mínima de siete meses en el servicio o con el cliente.
En cambio, si te vas por voluntad propia a otra empresa sin subrogación, vuelves a empezar: la antigüedad no viaja contigo.
Preguntas frecuentes sobre el quinquenio
¿Cada cuánto se cobra un quinquenio?
Cada cinco años de servicio en la empresa: el primero a los cinco, el segundo a los diez, el tercero a los quince, y así sucesivamente.
¿Un quinquenio es lo mismo que un trienio?
No. Son dos sistemas distintos: los trienios se devengaron hasta 1996 y quedaron congelados con su valor fijo; desde 1997 se devengan quinquenios, que sí suben con cada revisión del convenio.
¿Sube el quinquenio cada año?
Sí. El convenio 2026-2030 sube todos los conceptos un 3 % en 2026, un 3,5 % en 2027 y un 4 %, 4 % y 4,5 % hasta 2030. Por eso el quinquenio del vigilante pasa de 45,86 € a 53,65 € en cinco años.
¿Y si mi empresa no me lo abona?
Reclama por escrito y guarda tus nóminas. Es un concepto que figura en el convenio, así que si no está en tu nómina puedes reclamarlo ante la empresa y, si no responde, acudir a la Inspección de Trabajo con la documentación.
Fuente: Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Seguridad 2026-2030 (artículo 42, artículo 45 y Anexo 2, apartado 2), publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Las cifras son las oficiales del convenio vigente.
Este artículo no es asesoramiento legal individual: es información sobre el convenio del sector. Para tu caso concreto, consulta tu nómina y, si es necesario, a tu abogado y tu sindicato.
Para ver cómo encaja la antigüedad con el resto de conceptos, tienes las tablas salariales 2026-2030, los pluses y complementos del convenio y el sueldo del vigilante por categoría. Y si quieres ver qué te corresponde con tu antigüedad real, pásalo por la calculadora del vigilante.
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